Well-being: технологии корпоративного здоровья

КОМПАНИЯ
Российская строительная компания

СИТУАЦИЯ
Руководство компании держит курс на Устойчивое развитие. Поставлена задача вовлечения персонала, повышение инициативы на местах в достижении ЦУР.

РЕШЕНИЕ
• Провести в компании ряд инициатив, которые покажут сотрудникам их роль и возможности в области Устойчивого развития.
• Выбрать направление раздельного сбора мусора как наиболее прикладное, объединяющее производственные и личные интересы сотрудников. При этом данное направление влияет на ряд ЦУР - №15, 12, 7, 15, 6, 13 (в порядке убывания значимости запроса для респондентов по данным ВЦИОМ)
• Программу провести на трёх уровнях:
1. Образовательный (вебинары, тестирование уровня экологической осознанности, обмен опытом среди сотрудников, экоквест)
2. Навыковый (мастер-классы, экологические акции)
3. Трансформационный (введение в постоянную практику системы раздельного сбора мусора в процессе производства, инициативные группы, копилка эко-возможностей)
• Оборудовать предприятие простым в использовании оборудованием, с помощью которого сотрудники смогут самостоятельно перерабатывать часть мусора, в том числе собранного в домашних условиях, в полезные для работы и быта предметы.…Eщё

В Москве стартовала экологическая акция «Зеленый и здоровый офис 2023».

Цели:
* популяризация лучших экологических и мотивационных практик компаний,
* содействие заботе о здоровье сотрудников в офисе.

Номинации:
* Зеленый и здоровый офис
* Лучшая программа заботы о здоровье сотрудников в офисе / дистанционно
* Лучшая программа экологической мотивации сотрудников
* Лучшая программа экопросвещения и обучения сотрудников
* Лучший экологический корпоративный проект
* Самая экологически-открытая компания
* Лучшая внедренная система РСО
* Экологические инновации в офисе
* Лучший универсальный дизайн офиса
* Лучшая организация питания в офисе
* Лучшая политика ответственных закупок

Приём заявок до 25 сентября 2023 года.
Участие бесплатное.
Организаторы:
*Агентство MBS
* АНО "Открытые социальные инициативы"…Eщё