Эпоха перемен. HR как навигатор

Дал "нам Бог жить в эпоху перемен". осознать их, принять их совсем непросто. И накатывающая на нас информация иногда сильно этому мешает.
"Кому верить?". Этот вопрос всё чаще звучит в чатах на наших вебинарах. Сейчас тема вакцинации на пике. Может ли работодатель остаться в стороне? Куда понесет сотрудник свою боль, свой страх?
Вот лишь несколько вопросов, которые поступают нашим специалистам. И ответы на них есть. И часто они бывают совсем простыми. Но оставаясь неразрешенными, не дают спокойно жить, а уж своё решение принять, тем более:

* Если я привился, а дома жена на восьмом месяце беременности или ребенок до месяца, не повлияют ли мои проявления последствий вакцины на них? Если могут повлиять, то как?

* Почему после вакцинации у всех разная реакция, в большей степени негативная? Все говорят одно и тоже, у кого отнимаются ноги, руки, у кого температура 38-39 держится более 3-х дней, а у большинства ломота в теле, что способствует такой реакции?

*Постановление Главного санитарного врача по г. Москве №1 от 15.06.21 издано с нарушениями норм действующего законодательства (Конституция РФ ст. 23, ст.24, ст.41, ст.55; ФЗ №157 \"об иммунопрофилактике инфекционных болезней\" ст.5; ФЗ №52 \"о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения\" ст.35; ФЗ №323 \"об основах охраны здоровья граждан РФ\" ст.20) на каком основании прививка от covid-19 носит обязательный/принудительный характер?

*В интернете и в моем круге общения полно слухов о вакцинации. В частности меня волнует слух о том, что в разных странах (Включая Россию) присутствует смертность, даже среди молодых людей, после прививания любой из новых вакцин (не только от спутника v). В этих высказываниях речь идёт об образовании тромба, или о неконтролируемой аллергической реакции, например.Суть вопроса в правдивости и объективности таких слухов, а так же информации о том, что вакцины еще достаточно "сырые". Я планирую привиться, очень подробно изучил данный вопрос, но эти моменты остались для меня неразрешёнными.

* Будет ли в письменном виде бумага, в которой прописано , что работодатель несет ответственность в случае побочных эффектов и смерти после вакцинации?
и в каком размере?

* Правда ли, что после вакцины возможна интеграция в геном прививаемого?

* Ковивак безопасен в плане тромбозов , но содержит алюминий , который токсичен для мозга?

* Какой можете дать комментарий, по поводу того ,что спутник увеличивает риск тромбозов и отдалённых аутоиммунных заболеваний

* Как вакцина, которая не прошла достаточное тестирование, может отразиться на здоровье не рожавших женщин, а в последствии на беременности и родах? Можно ли дать 100-процентную гарантию, что через 5-10-15 лет я смогу родить здорового ребёнка без последствий от сомнительной прививки?

* А медики почему не прививаются? Не знаю ни одного врача, кто «за» вакцинирование.

А как вы считаете, может ли HR остаться в стороне, ожидая, что сотрудник должен разобраться самостоятельно?